IS – Fusions et opérations assimilées – Rétroactivité au regard de l’impôt sur les sociétés

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Comme l’ensemble des droits et obligations et des profits et charges nés des contrats passés par
une société avec les tiers, les effets d’un apport doivent, à la clôture de l’exercice, être pris en considération tels qu’ils ont été stipulés par les parties, notamment avec une portée rétroactive.

À cet égard, le Conseil d’État
(CE, arrêt du 18 mars 1992, n° 62402, 7° et 8°
sous-sections
) a jugé que lorsqu’un traité d’apport a prévu la rétroactivité de l’opération, les parties au traité sont tenues de prendre en compte toutes les conséquences de la date d’effet ainsi
stipulée.

En conséquence, dès lors que les traités de fusion ou d’apport comportent expressément une
clause de rétroactivité, cette obligation contractuelle s’impose aux parties comme à l’administration.

Le principe de prise en compte de la rétroactivité en matière de fusions a une portée générale.
Il s’applique aussi bien aux opérations placées sous le bénéfice du régime de faveur défini à l’article 210 A du code général des
impôts
qu’à celles réalisées sous le régie de droit commun.

Lorsqu’un effet rétroactif est attaché aux contrats de fusions, d’apports partiels d’actif et de
scissions par la volonté des parties ou par la loi, les conséquences de cette rétroactivité affectent les résultats de la période au cours de laquelle ces contrats ont été effectivement conclus.

La portée d’une clause de rétroactivité est fiscalement opposable dans certaines limites.

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Dans les développements suivants il sera traité :

– de la prise en compte obligatoire de la date d’effet rétroactif (section 1,
BOI-IS-FUS-40-10-10) ;

– de la portée de la date d’effet rétroactif (section 2,
BOI-IS-FUS-40-10-20) ;

– des conséquences fiscales de la date d’effet rétroactif (section 3,
BOI-IS-FUS-40-10-30).

📄 Circulaire officielle

Nos données proviennent de la Cour de cassation (Judilibre), du Conseil d'État, de la DILA, de la Cour de justice de l'Union européenne ainsi que de la Cour européenne des droits de l'Homme.
Hassan KOHEN
Avocat Associé

Hassan Kohen

Avocat au Barreau de Paris • Droit Pénal & Droit du Travail

Maître Kohen, avocat à Paris en droit pénal et droit du travail, accompagne ses clients avec rigueur et discrétion dans toutes leurs démarches juridiques, qu'il s'agisse de procédures pénales ou de litiges liés au droit du travail.

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