Un employeur peut-il refuser ou reporter la demande de formation du salarié ?

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Oui, dans la plupart des cas, l'employeur peut refuser ou encore reporter la formation. Cependant, ce n'est pas le cas dans le cadre du compte personnel de formation (CPF) hors temps de travail.

Questions frequentes

Un salarié en arrêt de travail peut-il suivre une formation ?
Un salarié en formation garde-t-il ses droits à congés payés et à l'ancienneté ?
Quels sont les différents dispositifs de formation du salarié du secteur privé ?

Source : Cette fiche est issue du site Service-Public.fr,
le site officiel de l’administration francaise, edite par la Direction de l’information legale et administrative (DILA).

Fiche F14039 – Derniere mise a jour : 03/05/2019

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Hassan Kohen

Avocat au Barreau de Paris • Droit Pénal & Droit du Travail

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