TT 2021:103 – Lakko

Työtaistelun syynä oli ollut mahdollisia irtisanomisia koskeneiden yhteistoimintaneuvottelujen aloittaminen. Se oli siten kohdistunut voimassa olevan työehtosopimuksen työnjohto-oikeutta koskevaan määräykseen, jonka mukaan yhtiöllä oli oikeus ottaa toimeen ja erottaa työntekijät sekä määrätä työn johtamisesta. Ammattiosaston edustajat eivät olleet ryhtyneet toimenpiteisiin työrauhan palauttamiseksi. Ammattiosasto oli siten laiminlyönyt valvontavelvollisuutensa ja se tuomittiin hyvityssakkoon. Asia Työrauha Kantaja Teknologiateollisuus ry...

Source officielle

Calcul en cours 0

Työtaistelun syynä oli ollut mahdollisia irtisanomisia koskeneiden yhteistoimintaneuvottelujen aloittaminen. Se oli siten kohdistunut voimassa olevan työehtosopimuksen työnjohto-oikeutta koskevaan määräykseen, jonka mukaan yhtiöllä oli oikeus ottaa toimeen ja erottaa työntekijät sekä määrätä työn johtamisesta. Ammattiosaston edustajat eivät olleet ryhtyneet toimenpiteisiin työrauhan palauttamiseksi. Ammattiosasto oli siten laiminlyönyt valvontavelvollisuutensa ja se tuomittiin hyvityssakkoon.

Asia

Työrauha

Kantaja

Teknologiateollisuus ry

Vastaaja

Teollisuusliitto ry

Kuultava

Vaasan metallityöväen ammattiosasto ry

TYÖTAISTELUTOIMENPITEET

X Oy:ssä on keskiviikkona 16.6.2021 aamupäivällä ilmoitettu yhteistoimintalain 8 luvun mukaisten neuvottelujen aloittamisesta, jotka ovat käsitelleet mahdollisia irtisanomisia. Työpaikalla on pidetty työmaakokous neuvotteluesityksen antamisen jälkeen, ja työntekijät ovat ryhtyneet työtaisteluun poistumalla työpaikalta kello 12. Yhtiössä on tapahtumahetkellä ollut työssä 48 työntekijöiden henkilöstöryhmään kuuluvaa työntekijää ja työtaistelutoimenpide on koskenut 46 kyseiseen henkilöstöryhmään kuulunutta työntekijää. Työtaistelu oli päättynyt perjantaina 18.6.2021 kello 15.30, jolloin sen työviikon viimeinen työvuoro olisi päättynyt. Lakon vuoksi on menetetty yhteensä 671 työtuntia.

Työtaisteluun osallistuneista suurin osa on kuulunut Vaasan metallityöväen ammattiosasto ry:een, joka on valinnut tehtaalle pääluottamusmiehen. Ammattiosastossa on kaikkiaan 1.668 jäsentä, joista 1.248 on maksavia jäseniä ja loput 420 henkilöä vapaajäseniä, työkyvyttömyyseläkeläisiä tai opiskelijajäseniä.

KANNE

VASTAUS

TODISTELU

Asiassa ei ole nimetty todistelua.

TYÖTUOMIOISTUIMEN RATKAISU

Vaatimukset

Teknologiateollisuus ry on vaatinut, että työtuomioistuin

1. tuomitsee Vaasan metallityöväen ammattiosasto ry:n työehtosopimuksen ja työehtosopimuslain mukaisen valvontavelvollisuutensa laiminlyönnistä hyvityssakkoon ja

2. velvoittaa ammattiosaston korvaamaan kantajan oikeudenkäyntikulut 2.770 eurolla korkoineen.

Perusteet

Lakon alettua yhtiö on todennut sen laittomaksi työtaistelutoimenpiteeksi ja vaatinut pääluottamusmiestä olemaan rikkomatta työrauhavelvollisuutta sekä ryhtymään toimenpiteisiin työrauhan palauttamiseksi. Ammattiosasto on laiminlyönyt sille kuuluvaa valvontavelvollisuutta jättämällä ryhtymättä toimenpiteisiin työrauhan säilyttämiseksi tai palauttamiseksi. Mikäli joihinkin toimenpiteisiin olisikin ryhdytty, ovat ne joka tapauksessa olleet riittämättömiä työrauhan säilyttämiseksi tehtaalla.

Lakon vuoksi on menetetty yhteensä 671 työtuntia ja siitä on aiheutunut taloudellista vahinkoa arviolta 66.000 euroa.

Vastaus kannevaatimuksiin

Vastaaja ja kuultava ovat myöntäneet kanteessa esitetyn tapahtumainkulun oikeaksi.

Vastaaja ja kuultava ovat myöntäneet oikeudenkäyntikuluja koskevan vaatimuksen määrällisesti.

Työtaistelun taustalla on vaikuttanut yhteistoimintalain 8 luvun mukaisista neuvotteluista annettu ilmoitus. Jatkuvasti käydyt yhteistoimintaneuvottelut ovat turhauttaneet henkilöstöä, joka on päättänyt tästä syystä järjestää mielenilmauksena ulosmarssin.

Luottamusmiehet eivät ole osallistuneet työtaisteluun, ja tieto työtaistelusta on tullut heille yllätyksenä ja vasta siinä vaiheessa, kun ulosmarssi oli jo tapahtunut. Luottamusmiehet ovat tämän jälkeen jääneet neuvottelemaan tilanteesta työnantajan edustajan kanssa. Luottamusmiehet eivät kuitenkaan ole ryhtyneet sen enempiin toimenpiteisiin työrauhan palauttamiseksi.

Hyvityssakon määrässä tulee ottaa huomioon työtaisteluun johtaneet syyt ja toiminnan spontaani luonne.

Perustelut

Tuomiolauselma

Työtuomioistuin tuomitsee työehtosopimuslain 8, 9 ja 10 §:n nojalla Vaasan metallityöväen ammattiosasto ry:n maksamaan Teknologiateollisuus ry:lle hyvityssakkoa valvontavelvollisuuden laiminlyömisestä 2.000 euroa.

Vaasan metallityöväen ammattiosasto ry velvoitetaan korvaamaan Teknologiateollisuus ry:n oikeudenkäyntikulut 2.770 eurolla, mille määrälle on maksettava korkolain 4 §:n 1 momentin mukaista viivästyskorkoa kuukauden kuluttua tuomion antopäivästä lukien.

Työtaistelutoimenpiteet ja kohdistuminen työehtosopimukseen

X Oy:ssä on järjestetty edellä kuvatuin tavoin lakko, joka on alkanut keskiviikkona 16.6.2021 kello 12 ja päättynyt perjantaina 18.6.2021 kello 15.30. Lakkoon on osallistunut 46 työntekijää.

Työtaistelun syynä on ollut mahdollisia irtisanomisia koskeneiden yhteistoimintaneuvottelujen aloittaminen. Se on siten kohdistunut Teknologiateollisuus ry:n ja Teollisuusliitto ry:n välillä 4.1.2020–30.11.2021 voimassa olevan työehtosopimuksen 6 kohdan työnjohto-oikeutta koskevaan määräykseen, jonka mukaan yhtiöllä on oikeus ottaa toimeen ja erottaa työntekijät sekä määrätä työn johtamisesta.

Ammattiosaston vastuu

Ammattiosaston edustajat eivät ole ryhtyneet toimenpiteisiin työrauhan palauttamiseksi. Ammattiosasto on siten laiminlyönyt valvontavelvollisuutensa.

Hyvityssakot

Asiassa ei ole tullut esille seikkoja, jotka antaisivat aihetta arvioida hyvityssakon määrää tavallisesta menettelystä poiketen. Hyvityssakkojen määrää arvioitaessa on otettu huomioon työtaistelutoimenpiteen kesto, siihen osallistuneiden määrä, ammattiosaston koko ja muut työehtosopimuslain 10 §:ssä mainitut seikat.

Oikeudenkäyntikulut

Vaasan metallityöväen ammattiosasto ry on oikeudenkäynnistä työtuomioistuimessa annetun lain 33 a §:n nojalla velvollinen korvaamaan Teknologiateollisuus ry:n oikeudenkäyntikulut. Oikeudenkäyntikuluvaatimus on määrältään myönnetty.

Asian ratkaisemiseen ovat osallistuneet Outi Anttila puheenjohtajana sekä Tarja Kröger, Tuomas Aarto, Juha Teerimäki, Anu-Tuija Lehto ja Satu Tähkäpää jäseninä. Asia on ratkaistu puheenjohtajan esittelystä.

Tuomio on yksimielinen.


Finlex open data, CC BY 4.0. Documentation open data verifiee le 2026-04-12 ; les endpoints judgment documentes renvoient 404 pour les types case-law exposes par le frontend, fallback actuel sur les pages publiques data.finlex.fi.

A propos de cette decision

Décisions similaires

Finlande

Cour suprême administrative de Finlande

Divers MULTI

KHO:2026:23 - Rättskipning

Förvaltningsdomstolen hade misstagit sig om fakta i ärendet och senare sökt rätta misstaget som skrivfel genom att ändra beskrivningen av bakgrunden i ärendet och skälen i sitt avgörande. Högsta förvaltningsdomstolen konstaterade att självrättelseförbud gäller för ett beslut som avslutar behandlingen av ett rättskipningsärende. Ett sådant beslut får rättas endast med stöd av en uttrycklig bestämmelse...

Finlande

Cour suprême de Finlande

Divers MULTI

KKO:2026:29 - Extraordinärt ändringssökande

Ett skär hade vid det år 1845 fastställda storskiftet ansetts höra till ägorna för hemman nr 5 i en by. Vid en år 1860 fastställd klyvning hade skäret ansetts utgöra en del av ägorna för en lägenhet som bildats av hemman nr 1 i en annan by. Vid en år 1928 registrerad styckning som förrättats...

Finlande

Cour suprême de Finlande

Fiscal MULTI

KKO:2026:28 - Bedrägeri

Målsäganden hade intalats att han var inblandad i brott mot liv, vilka dock inte hade inträffat i verkligheten. Svarandena hade vilselett målsäganden att överlämna pengar åt dem i utbyte bland annat mot att göra sig av med offrens kroppar samt att kidnappa och döda fiktiva personer. Högsta domstolen ansåg att svarandena hade gjort sig skyldiga...

Analyse stratégique offerte

Envoyez vos pièces. Recevez une stratégie.

Transmettez-nous les pièces de votre dossier pénal. Maître Hassan KOHEN vous répond personnellement sous 24 heures avec une première analyse stratégique de votre situation.

  • Première analyse offerte et sans engagement
  • Réponse personnelle de l'avocat sous 24 heures
  • 100 % confidentiel, secret professionnel garanti
  • Jusqu'à 1 Go de pièces, dossiers et sous-dossiers acceptés

Cliquez ou glissez vos fichiers ici
Tous formats acceptes (PDF, Word, images, etc.)

Envoi en cours...

Vos donnees sont utilisees uniquement pour traiter votre demande. Politique de confidentialite.